任职要求：
1.认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守。
2.形象气质佳，勤奋好学；
3.自律真诚，乐观开朗，
4.优秀应届毕业生专业可不限。

岗位描述：
1.负责人员招聘，维护拓展招聘渠道，招聘信息的发面，简历筛选，面试安排。
2.负责员工档案管理，公司物品保管归类，包括收集，整理，归档，录入，更新等工作。
3.负责办理员工入职，离职，转正等调配事务，办理员工社保。
4.负责公司各项管理规范的执行监督，办公设备维护管理等日常行政事务工作。
5.负责办公用品采购，发放登记，报销等工作及合同收据检查。
6.负责考勤，休假的管理。薪酬福利核算和发放。
7.协助总经理处理日常行政事务，开展公司整体工作，执行公司工作计划。

薪酬福利：
基本工资（3000元）+项目提成+年终奖+转正社保+节日补贴+法定节假日双休+团建旅游+提供免费培训学习自我提升机会。