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直接选拔招录军官简称“直招军官”，是《现役军官管理暂行条例》、《现役军官选拔补充暂行规定》及有关文件正式施行之后，最新明确的军官选拔补充来源之一。
新规施行之后，军官的补充来源主要有3类：选拔招收生长军官、直接选拔招录、特招地方专门人才等。在明确各自功能定位和选拔程序时明确指出，对于上述3个主要渠道，相应明确军事训练成绩、“双一流”建设高校和学科等硬性要求。
根据全军统一部署和有关政策规定，2023年中国人民解放军各部队部分兵种，比如陆军、海军、火箭军、武警部队、战略支援部队、联勤保障部队、军委后勤保障部及武警部队将从“双一流”建设高校中的一流大学建设高校，或者“双一流”建设学科的理学、工学应届毕业生中选拔军官。
根据工作需要，小语种专业、法律专业以及其他军队建设急需紧缺的专业，也可以适量从其他普通高等普通高等学校应届毕业生中直接选拔招录人员担任军官。
中国人民解放军战略支援部队2023年直招军官
单位介绍
我部是战略支援部队直属部队，是党中央、中央军委和习主席着眼强国强军伟大事业决策组建的新型作战力量，是维护国家主权、安全和发展利益的重要战略力量。
我们是一支技术高精尖的部队——科学技术是核心战斗力，技术制胜是突出特征。
我们是一支人才聚集的部队——是以一大批德才兼备的博士、专家、行业领军人才为主体的专业技术人才方阵。
我们是一支功勋卓越的部队——取得了一系列重大科技成果，多次完成上级赋予的重大任务。
我部队驻地多位于北京、上海、广州、天津、青岛、苏州、宁波等大中型城市，内部氛围团结融洽，尊重知识、尊重人才、尊重创造。新起点、新征程，真诚期盼有志投身军队和国防建设的青年才俊加入我们，在新的历史起点上杨帆远航、阔步前行，奋力谱写壮美人生篇章！
招录对象
主要从“双一流”建设高校中的一流大学建设高校，或者“双一流”建设学科的理学、工学应届毕业生中选拔。根据工作需要，小语种专业、法律专业以及其他军队建设急需紧缺的专业，也可以适量从其他普通高等学校应届毕业生中选拔。
招录专业主要包括以下门类，具体参看招录岗位计划。
招录条件
（一）基本条件。具有中华人民共和国国籍，热爱军事职业，自愿献身国防，有优良的政治素质和道德品行，符合政治考核的标准要求。
（二）学历条件。具有履行职责必须的专业能力，全日制本科以上学历且在规定学制内取得相应学位。
成人教育、网络教育、开放教育和职业教育的毕业生，以及军队院校为地方培养的毕业生、普通高等学校招收的定向就业毕业生、被作留级处理或者中途休学超过半年（不含应征入伍）的毕业生，不列入直接选拔招录范围。
（三）年龄条件。本科生、硕士研究生、博士研究生年龄分别不超过24周岁、29周岁、34周岁（截至毕业当年6月30日）。其中，工作急需的博士研究生，以及少数民族和曾经服过现役的毕业生，年龄可以放宽1岁。
（四）身心条件。具有正常履行职责的身体条件和身体素质，参加军队组织的体格检查（具体标准参照《军队院校招收学员体格检查标准》），且结论为合格。
（五）优先条件。同等条件下，中国共产党党员、担任过学生干部或者体育运动队骨干，以及曾经服过现役的优先。
（六）其他条件。法律、法规规定的其他条件。
招录流程
（一）网上报名
报名网址：军队人才网（http://81rc.81.cn/）
发布时间：每年3月
单位代码：岗位发布后随机生成
（二）资格初审
招录单位对报名人员的院校专业、学历学位、年龄学籍等进行资格审查（含专家盲评）。
（三）体检政审
各省军区系统组织预选对象进行体格检查和政治考核。
（四）专业考评
招录单位统一对符合条件的对象，集中进行专业素养和创新能力等内容的考评。视情组织查阅档案、走访调查、笔试考核等工作。
（五）审核审批
招录单位综合各方面信息全面审查把关，研究确定拟招录对象，逐级上报审批录取。
福利待遇
（一）政治待遇。军人肩负捍卫国家主权、安全、发展利益和保卫人民和平劳动的神圣职责和崇高使命，是全社会尊崇的职业。国家和社会尊重、优待军人，保障军人享有与其职业特点、担负职责使命和所做贡献相称的地位和权益。入伍后，根据直招军官学历层次授予军衔，本科生、硕士研究生、博士研究生分别授予少尉、中尉、上尉军衔。
（二）工资待遇。军官实行军衔、职务、基础、军龄“四结构”工资制，主要由基本工资、军人职业津贴、工作性津贴、生活性补贴、特殊津贴补贴等构成，并实行动态增长机制。此外，年度考核等次达到称职以上的军官可享受第13个月奖励工资；军官在离职培训、休假、疗养及免职期间也享受工资待遇。通常情况下，军官的工资年纯收入同地方其他从业人员（同等级别）比较，具有一定优势。
（三）生活待遇。军官住房实行公寓住房和安置住房相结合的保障制度。军官按照规范标准住用公寓住房，未提供公寓住房的，按照规定发给租房补助；达到相应标准后享受安置住房待遇。
军官享受免费医疗待遇，通常在军队医疗机构就医，也可以按照规定在地方公立医疗机构就医，并享受疗养待遇。军官按照国家和军队有关规定，享受军人保险待遇。
（四）相关福利。除法定节假日外，军官每年享受20至45天的带薪休假，工作地点在边远艰苦地区的更长。军人家属（含配偶、子女、父母、岳父母）在军队医疗机构就医优先并按照有关规定分别享受父母赡养费（每人每月600元）和配偶荣誉金（每人每月500元）。军官的家属随军、就业、工作调动和子女教育，享受国家和社会优待。
发展前景
部队有完备的人才培养体系，包括岗前培训、岗位培训、专业培训、晋升教育和学历教育等。每年安排军官参加军队和地方高校的业务培训，鼓励军官在全军高校和地方高校继续进修提升学历（期间免学费、全额发放工资）。此外，还有到国外军事院校交流学习的机会，给每名同志提供广阔的发展平台。
现役军官有完善的晋升机制，部队为每一位安心工作、全心全意为国防事业奋斗的军官提供合适的岗位和广阔的发展空间。专业技术军官有初职、中职、高职的职业晋升路径，军衔可以从尉官晋升到校官，特别优秀的有机会成为将军。在服役满一定年限后，若选择退出现役，将会得到妥善的安置，没有后顾之忧。
联系人：李干事
电 话：010-66322071、15652773694
邮 箱：zhaopin66322071@163.com
有意向者将简历投递至邮箱，并按规定时间在军队人才网（http://81rc.81.cn）报名。
中国人民解放军战略支援部队某部
2023年2月24日
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